深化改革创新快递加盟机制转型

国内租车行业较慢发展以来，加盟模式沦为现今一种常态和主流模式。今年以来，在国内租车行业，曾让一些小微租车企业趋之若鹜的加盟模式，经常出现了租车企业总部与民营租车加盟商的对立屡屡升级的新情况。　　租车企业总部与加盟商之间经常出现对立，早已给快递公司的运营和品牌带给了不少冲击，也给消费者的生活带给不便和社会秩序造成了一定的负面影响。

广泛引发社会和业内的很大注目和检视，以租车直营化作内容，更进一步创意、改革和完备租车加盟机制，早已变得更为适当和迫在眉睫。　　一是去除租车加盟模式化运营的弊端。　　改革开放以来，民营租车企业异军突起，沦为租车市场的生力军，有力助推了租车行业发展。民营租车创业之初，在缺少资金、缺乏合法地位的情况下，以品牌为主导的加盟模式，构成了我国租车行业的众多特色，展出了国内民营租车“野火烧不尽，春风吹又生”的强劲生命力和被誉为租车功勋经济的推动力。

　　民营租车企业租车业务量、业务收入增幅显著领先于国有和外资租车企业。民营租车企业所占到市场份额大幅提升，2013年民营租车业务量和业务收入市场份额分别为75%和61.9%，同期分别提升4.6和7.1个百分点。

助推全国租车业务量、租车业务收入分别快速增长约60%、36%。　　但是，民营租车加盟模式长年累积了诸多矛盾，民营租车借力加盟模式的有效地扩展方式，已陷于了成也萧何大败萧何的窘境。　　近几年来，随着租车市场竞争日益白热化，租车企业尤其是加盟商的利润大幅下降。加盟商与总部之间的对立日益加剧，正在面对颠覆性的挑战。

3月以来，韵约快运内江分拨中心上百名工人集体大罢工，韵约快运内江分拨中心租车分拨工作因此中断，上万件租车逗留工作区无法发货，韵约济南分公司“停工”；申通山东聊城分公司租车员因反感工资被扣大罢工，圆通星沙二部再次发生劳资纠纷，部分承包商集体大罢工。　　认真反思民营租车加盟运营模式的茁壮过程，租车总部企业在运营中，只是轻加盟、重约束；轻扩展、重内控，其行业规范继续执行监督不做到的问题比较突出，以致租车行业、总部企业仍然无法杜绝一些加盟租车企业屡次经常出现的暴力服务公司、客户滋扰等行业乱象和问题，社会反响相当大；对租车加盟商来说，忽略加盟后的内涵提升和管理升级，以为交付给总部企业加盟费、份子钱了事，不择手段伤害加盟双方的信用和形象，用总部企业的品牌赚，执着效益最大化，不侧重遵循秉持总部租车服务质量和标准，租车行业标准意识较为淡漠，缺少对品牌和行业精神的认同感，这点是租车加盟模式长年忽视的众多脆弱的环节和弊端，务以不遗余力地革新去除。

　　二是为小微租车企业加盟运营加压促活。　　民营租车加盟模式在运营中大大提升和完备，市场变化和租车行业发展倒逼民营租车加盟扩展之路，回头得更加要慎重稳健，无法因噎废食，也无法固步自封。

要精确找到民营租车加盟模式的不足之处和短板问题，正确对待市场机制约束、社会秩序理解的对系统和行业拒绝，勇于责任担任，革弊出有。一些民营租车加盟扩展受益，获得明显效益，抢抓租车加盟模式配对的契机，以挣脱租车加盟模式的发展制约，寻求高端跟上的直营发展，做实做强做到大，才能领衔租车行业的创意经营，沦为租车行业改革的先行军。　　民营租车加盟愈演愈烈一些对立的问题比较复杂。

在低端租车市场的夹缝中艰苦运营，加盟转入门槛较低。市场价格恶性竞争白热化，尤其是份子钱过低看涨，运营效应必定有所上升，引着加盟租车的运营成本居高不下且持续上升，往往正处于微利、甚至无力保持的经营现状，解散加盟也是实出无奈；小微租车企业数量众多，良莠不齐，补人才、装备技术落后、管理粗犷、制度破面、事故时有发生，自身转化成和降低成本的能力和空间狭小，不免陷于内荣外乱的窘境，造成加盟运营的较好愿景，迅速沦落租车加盟商的鸡肋而两难自由选择的窘境。

　　转变上述现状，关键在于租车总部企业和加盟商需要合力克服困难，切换理念。既要稳固加盟模式有数的改革发展成果，从提升管理、培训，减少缴纳加盟费以及税负政策优惠方面，设施改良改革，增大对加盟的小微租车企业扶植同步，更进一步提高加盟租车企业的运营发展环境。又要前进优胜劣汰机制，通过市场的运作，优化租车加盟主体，统合清扫一批领先的小微租车加盟企业。

提高一大批小微租车加盟企业不具备参予市场竞争，提升优质服务；具备强化加盟向心力、责任感的素质，具备经营活力的租车企业群体。　　三是增进加盟租车配对和转型升级。

　　由于租车加盟商的波动和挽回不道德而引起加剧了租车加盟对立，才是说明了了租车“加盟扩展模式”，这个曾多次以求让民营租车很快扩展的“捷径”，如今于是以沦为其发展的苦恼，屡遭诟病的现实。　　我们从更加辽阔的范围看，发达国家和地区的范围内，知名快递公司广泛采行的直营模式，正在渐渐沦为国际民营租车的发展大趋势。顺丰租车是一种直营模式；大多数租车企业实施直营，不应展开核心、重点区域直营试点，循序渐进，思索尝试逐步中止加盟合约和以加盟并购的方式转型，在其他区域细化加盟运营，稳中求进。　　更进一步增进租车行业和企业加盟运行机制和模式改革，减缓直营化转型，以创意加盟模式转化成直营机制为启动点，毫无疑问是十分有益的探寻和尝试，构建租车加盟运营模式的升级发展和租车运营多元化、市场化前进。

较为糅合租车加盟模式的好坏而言，构建直营租车需要有效地减少经营风险、监控缺陷和融资可玩性，　　一揽子解决问题租车加盟利益多元化、权利分散化和监控脆弱简化的难题问题，高度增强租车行业、企业责权利的完全一致和统一，守住国内外租车市场运营模式的制高点。从积极参与国际租车市场、国际著名租车企业的竞争合作的角度，应付未来租车市场竞争激化和环境不存在变数的势态，促成国内租车行业、企业，在加盟模式运作基础上，解决各种阻力，逐步推展租车加盟直营化运营，才能减缓完备租车加盟模式的高端层面的升级换代。

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